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We are seeking a Digital Services Executive for Universe, a Ticketmaster platform focused on general admission events. This role combines ticket sales with digital marketing strategies to help clients maximize event performance. You will advise clients, execute digital marketing strategies, manage campaign implementation, track key metrics, and report on results. This position offers the chance to impact ticket sales and customer experience through technology and digital marketing.
Job Summary:
EL EQUIPO
El equipo de Universe forma parte del ecosistema de Ticketmaster y está enfocado en ofrecer soluciones innovadoras de venta de boletos para eventos de admisión general, complementadas con estrategias de marketing digital que impulsan el alcance, engagement y conversión de nuestros clientes.
DESCRIPCIÓN DEL CARGO
Buscamos un Ejecutivo/a de Servicios Digitales para Universe, nuestra plataforma enfocada en eventos de admisión general, que combine la venta de boletos con soluciones estratégicas de marketing digital. Esta posición será responsable de asesorar a clientes (promotores, venues y organizadores) para maximizar el desempeño de sus eventos a través de herramientas digitales y acompañamiento consultivo.
Tendrás la oportunidad de trabajar en un puesto que combina tecnología y marketing digital impactando directamente en la venta de boletos y en la experiencia de nuestros clientes.
LO QUE HARÁS
LO QUE NECESITAS SABER (o HABILIDADES TÉCNICAS)
TÚ (BEHAVIOURAL SKILLS)
VIDA EN TICKETMASTER
Nos enorgullece formar parte de Live Nation Entertainment, la empresa de entretenimiento en vivo más grande del mundo. Nuestra visión en Ticketmaster es conectar a las personas alrededor del mundo con los eventos en vivo que aman.
Como el mercado de boletos más grande del mundo y el proveedor global líder de herramientas y servicios para la industria del entretenimiento en vivo, estamos en una posición única para cumplir con esa visión.
Lo hacemos todo con una pasión intensa por el entretenimiento en vivo y una cultura inspiradora y diversa, impulsada por líderes accesibles, gerentes atentos y equipos entusiastas. Si te apasiona el entretenimiento en vivo como a nosotros, y deseas trabajar en una empresa dedicada a ayudar a millones de fanáticos a vivir esa experiencia, queremos saber de ti.
Nuestra labor se guía por nuestros valores:
OPORTUNIDADES IGUALES
Estamos apasionados y comprometidos con nuestra gente, y vamos más allá de la retórica sobre diversidad e inclusión. Trabajarás en un entorno inclusivo y se te alentará a ser tú mismo en el trabajo. Haremos todo lo posible para ayudarte a equilibrar exitosamente tu vida laboral y personal. Como negocio en crecimiento, fomentaremos que desarrolles tanto tus aspiraciones profesionales como personales, disfrutes de nuevas experiencias y aprendas de las personas talentosas con las que trabajarás. Nos importa el talento, y alentamos las postulaciones de personas sin importar su género, raza, orientación sexual, religión, edad, estado de discapacidad o responsabilidades familiares.
PRÁCTICAS DE CONTRATACIÓN
La descripción del puesto anterior ha sido diseñada para indicar la naturaleza general y el nivel del trabajo realizado por los empleados dentro de esta clasificación. No está destinada a contener ni a interpretarse como un inventario exhaustivo de todas las funciones, responsabilidades y cualificaciones requeridas para los empleados asignados a este puesto.
Las políticas de contratación de Ticketmaster están diseñadas para incorporar a las personas más calificadas disponibles de manera oportuna y eficiente. Ticketmaster puede utilizar todos los medios disponibles, incluyendo la promoción interna, referencias de empleados, publicidad externa, agencias de empleo, reclutamiento por internet, ferias de empleo, reclutamiento universitario y head hunters. Ticketmaster puede utilizar herramientas de inteligencia artificial (IA) para apoyar la preselección y evaluación de candidaturas. Todas las decisiones de contratación se toman con revisión humana.
Live Nation Entertainment will never request payment or equipment purchases as part of the hiring process. Recruiters will only contact candidates from official Live Nation or affiliated brand email domains.