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Egis Group is seeking an experienced Electrical Engineer (CFO/CFA) for their Nuclear Service Line. This role involves the design and dimensioning of electrical installations (HTA/BT and CFA) for Nuclear and Industrial buildings, particularly for the ORANO La Hague "Aval du Futur" program. The position requires a minimum of 5 years of experience, strong technical knowledge in electrical distribution, safety systems, and VDI networks, and proficiency with tools like Caneco and VISIO. The role also values teamwork, analysis, and communication skills. Egis offers a dynamic, growing environment with opportunities for career development and flexibility.
Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient.
Présent dans 120 pays, Egis met l'expertise de ses 23 500 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier.
Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être.
La Business Line (BL) Energie et Villes Durables porte les domaines clés du Groupe Egis en matière de lutte contre le changement climatique. Au sein de la BL, la Service Line Nucléaire participe depuis 70 ans aux études de conception ou d’exécution pour les grands donneurs d’ordre du Nucléaire.
La Service Line Nucléaire est en plein développement pour accompagner ses clients sur les grands programmes d’investissements nécessaires pour répondre aux enjeux climatiques en France et à l’étranger. Nous intervenons sur les grands projets de construction de nouveaux réacteurs (EPR ou autre technologie) mais également sur les programmes de réexamen/jouvence/démantèlement des réacteurs en fonctionnement, les installations du cycle du combustible (usines amont pour la fabrication, installation de traitement et stockage des déchets), les réacteurs de recherche, les infrastructures de défense, les SMR.
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) en électricité CFO/CFA (H/F) qui interviendra sur des projets de bâtiments Nucléaires et/ou Industriels, dans le cadre du vaste programme « Aval du Futur » du site ORANO La Hague.
Vos missions seront les suivantes :
• Conception et dimensionnement des installations électriques CFO (HTA/BT) et CFA, en phase APS/APD/PRO/DCE/ACT/SYN
• Rédaction des notes techniques et notes de calculs
• Estimations budgétaires
• Pilotage des projeteurs pour la réalisation des pièces graphiques et l’intégration des données dans un modèle Revit/BIM
• Suivi de travaux
De formation Bac+5 ou cycle d’ingénieur en Génie Électrique, vous disposez d’au minimum 5 ans d’expérience acquise sur un poste similaire dans le domaine nucléaire ou industriel.
Vous possédez les connaissances techniques suivantes :
Les compétences et aptitudes attendues sont les suivantes :
Perspectives Egis
Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer un groupe en forte croissance, reconnu pour la qualité de son expertise technique et de son engagement dans la transition énergétique. Vous évoluerez dans un environnement dynamique et bienveillant. Vous bénéficierez d'un accompagnement individualisé et intégrez un collectif d'ingénieurs visant le partage et la créativité. Votre parcours de carrière sera adapté à vos aspirations. Nous accorderons une grande autonomie au quotidien et de la flexibilité dans votre organisation.
Engagement et diversité Egis
Egis agit activement en faveur de l'égalité hommes-femmes, de l'intégration de talents internationaux et de l'insertion professionnelle de personnes en situation de handicap, convaincu que ces leviers contribuent à la diversité de ses équipes, à la richesse et au succès du groupe.